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    在這樣的處境下，這類企業(yè)該如何反擊？他們又能做什么呢？
    首先，在這波大挑戰(zhàn)里，消極的反抗及漠視早已無法讓公司存活。
    在今日，或許還有少數(shù)企業(yè)能承受得起因漠視互聯(lián)網(wǎng)沖擊所付出的慘痛代價，釜底抽薪的做法是這些企業(yè)明確找出對事業(yè)成長真正有效的e化策略。
 

    其次，企業(yè)在思索互聯(lián)網(wǎng)潛力時的態(tài)度，必須與在規(guī)劃他們的傳統(tǒng)事業(yè)時一樣的嚴謹。
    事實上，互聯(lián)網(wǎng)的崛起，不僅釋放了許多打破舊有規(guī)則的能量，也釋放了具有同等影響力的品牌策劃創(chuàng)意力量。
    的確，當“.com”公司的身價波動，不論是攀升還是跌落，皆占據(jù)了各大媒體新聞版面時，有一個更令人玩味的現(xiàn)象，就是他們也面對了相繼而來的種種啟發(fā)，亦即互聯(lián)網(wǎng)不僅具備了新興事業(yè)的創(chuàng)新力量，同時也具備了傳統(tǒng)事業(yè)的一些原有特質(zhì)。

 

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